Neli uut professorit uurivad küsimusi, mis mõjutavad meie kõigi elu
Õppeaasta avaaktusel said pidulikult professorisallid kolm eelmisel õppeaastal professoriks valitud ja üks sellest õppeaastat professorina alustav teadlane. Uued professuurid keskenduvad rahvusvahelistele suhetele, heaolule ja tervisekäitumisele, hariduspsühholoogiale ja inimese-arvuti usaldusele.
Uute professorite kaudu pakub ülikool ühiskonnale olulist tuge, et aidata lahendada hetkel terves maailmas teravalt esile kerkinud probleeme. Kuigi erinevad valdkonnad, on kõigi nelja professori teadustööl ühine eesmärk: aidata inimestel muutuvates oludes paremini toime tulla.
Uued professorid Tallinna Ülikoolis on:
Birgit Poopuu - rahvusvaheliste suhete professor. Birgit Poopuu uurib vägivalda ja selle tekkepõhjuseid ning maailmapoliitikat rahu loomise kontekstis. Julge ja riskialtina võtab ta sõna ebamugavatel poliitilistel teemadel, kui lihtsam oleks vaikida. Birgiti teadushuvi ühendab ebamugav mõttekoht: milline rahu on õiglane.
Gerly Tamm - heaolu ja tervisekäitumise professor. Gerly Tamm uurib, kuidas inimesed mõtlevad ja käituvad ning kuidas töötab inimaju tervikuna. Teda huvitab, miks me kipume negatiivseid minevikusündmusi aina uuesti mõttes läbi elama ja miks stress võib mõnel kaasa tuua depressiooni ja teisel jällegi mitte?
Xin Tang - hariduspsühholoogia professor. Xin Tang uurib, kuidas tekib õpilaste motivatsioon koolis õppida, mis aitab kaasa noorte akadeemilisele pühendumusele ning kuidas koolikeskkond ja õpetamispraktikad saavad sellele kaasa aidata. Seda teades saab tõsta noorte heaolu ja vähendada läbipõlemist.
Sonia Claudia da Costa Sousa - inimese-arvuti usalduse professor. Sonia Claudia da Costa Sousa on aastakümneid uurinud, mis paneb inimest tehnoloogiat usaldama.
Miks just nendes valdkondades on uued professorid?
„Professori ametikoha valdkond kujuneb ülikooli pikaajalistest arengueesmärkidest ning instituutide õppe- ja teadustöö vajadustest,“ selgitab Tallinna Ülikooli teadusosakonna juhataja Els Heinsalu. Enne konkursi väljakuulutamist lepitakse kokku professuuri profiil: millist teaduslikku pädevust on vaja arendada, millist rolli peab professor täitma õppetöös ja doktoriõppes ning milliste ühiskondlike probleemide lahendamisse saab valdkond panustada.
Nelja uue professori valdkonnad haakuvad otseselt Tallinna Ülikooli strateegiliste fookustega:
Rahvusvaheliste suhete professuur tugevdab rahu-, konflikti- ja julgeoleku-uuringuid ajal, mil rahvusvaheline keskkond on muutunud järjest pingelisemaks.
Heaolu ja tervisekäitumise professuur aitab arendada teadmisi vaimse tervise, tervisekäitumise ja ennetuse kohta.
Hariduspsühholoogia professuur toetab õppijate motivatsiooni, heaolu ja sotsiaal-emotsionaalsete oskuste uurimist ning aitab kujundada tõenduspõhiseid õpetamispraktikaid.
Inimese-arvuti usalduse professuur keskendub ühele digipöörde kesksele küsimusele: kuidas kujundada tehisaru ja teisi digisüsteeme nii, et need oleksid inimesele arusaadavad, usaldusväärsed ja vastutustundlikult kasutatavad.
Ühiskonna jaoks on oluline, et neis küsimustes tehtaks Eestis kõrgetasemelist teadust. Tänu sellele on otsustajatel, tehnoloogiaarendajatel ja avalikkusel võimalik tugineda kontrollitud teadmistele.
„Ülikooli jaoks tähendab professorite lisandumine tugevamaid teadusrühmi, rahvusvahelist koostööd, konkurentsivõimelisemaid teadusprojekte ning paremat magistrantide, doktorantide ja noorte teadlaste juhendamist. Samuti jõuavad uued teadmised kiiremini õppesse,“ loetleb Els Heinsalu uute professuuride loomise põhjuseid.
Hea teada: kes on professor?
Professor on ülikoolis oma eriala juhtiv teadlane ja õppejõud, kellel on rahvusvaheliselt tunnustatud teadustöö ja pikaajaline akadeemiline kogemus. Professor juhib teadusprojekte ja teadusrühmi, juhendab doktorante ja nooremaid teadlasi ning õpetab üliõpilasi.
- Professor on teadusasutuse kõrgeim akadeemiline ametikoht.
- Oma valdkonna eksperdina kujundab professor ülikooli ja ka valdkonna arengusuundi ning on sageli ka akadeemiline arvamusliider ühiskonnas.
- Professor nimetatakse ametisse tähtajaliselt, enamasti viieks aastaks.
Tallinna Ülikoolis valitakse professor üldjuhul avaliku konkursi kaudu. Selle kuulutab rektor välja akadeemilise üksuse juhi ettepanekul. Lõpliku otsuse teeb hääletusel Tallinna Ülikooli senat.
